О компании

Поиск по тегу «мотивация персонала»

Церемония «Орёл Года – 2016»

В преддверии Нового года мы провели вторую церемонию в истории Премии «Орёл года». Эта премия представляет собой награждение тех сотрудников, которые совершали больше всех добрых и полезных дел.

5 шагов к построению клиентоориентированности в компании

Наша компания работает в сфере клиентоориентированности, CRM и программ лояльности. Как истинным практикам Customer Experience, нам очень важен оптимистичный настрой. Мы с успехом создали дружелюбную атмосферу среди наших сотрудников, у нас есть даже собственная программа лояльности.

Тем не менее, есть моменты, в которых необходимо проявлять жёсткость. Один из таких моментов — это создание настоящей клиентоориентированной корпоративной культуры.

Церемония «Орёл Года 2015»

Ниже мы писали о нашей уникальной системе мотивации персонала. Хотелось бы ещё раз отметить, что «ОРешки» сделали атмосферу в нашем коллективе еще более радостной. 2015 год был богат на добрые дела среди наших коллег.

Каждый в коллективе DM Basis проактивен, умён, всегда готов прийти на помощь коллегам и сделать жизнь окружающих людей комфортнее, приятнее и удивительнее.

Нестандартная мотивация персонала

Около года назад в «ДМ Базис» появилась нестандартная система мотивации персонала — «ОРешки», построенная на «Орлах» и «Решках». «Орлом» можно наградить коллегу, которому хочется сказать спасибо: за оказание помощи, за оперативность, предложение и так далее. За каждого полученного «Орла» начисляется по два голоса, а за каждого отправленного — один.